Được hỗ trợ bởi Dịch
HÀNH TRÌNH QUẢN TRỊ MỤC TIÊU CÁ NHÂN TRONG TỔ CHỨC CHUYỂN ĐỔI - CHUYÊN GIA VCI

HÀNH TRÌNH QUẢN TRỊ MỤC TIÊU CÁ NHÂN TRONG TỔ CHỨC CHUYỂN ĐỔI - CHUYÊN GIA VCI

Trong thời kỳ tổ chức liên tục chuyển mình, việc mỗi cá nhân biết thiết lập và quản trị mục tiêu hiệu quả không chỉ giúp phát triển bản thân mà còn đảm bảo sự gắn kết với định hướng chung của tổ chức.

Ngày 16/09/2025, VCI phối hợp cùng Học viện Viettel tổ chức thành công chương trình “Kỹ năng Quản trị Mục tiêu Cá nhân trong Tổ chức Chuyển đổi”, do chuyên gia VCI trực tiếp dẫn dắt.

Thông điệp cốt lõi của khóa học là:
“Mục tiêu cá nhân là mắt xích quan trọng giúp mỗi thành viên đồng hành cùng tổ chức, tạo ra sự cộng hưởng và bứt phá trong bối cảnh thay đổi.”

NHỮNG GIÁ TRỊ NỔI BẬT

Khóa học được thiết kế với tính hệ thống và tính ứng dụng cao, tập trung vào 6 trọng tâm chính:

  • Tổng quan về quản trị mục tiêu, vai trò và ý nghĩa của mục tiêu cá nhân trong bối cảnh tổ chức đang chuyển đổi, liên hệ với chiến lược tổng thể;
     
  • Phương pháp thiết lập mục tiêu hiệu quả; ứng dụng SMART và OKRs để định hình rõ ràng kỳ vọng;
     
  • Kỹ thuật liên kết mục tiêu cá nhân với mục tiêu của đơn vị và tổ chức; bảo đảm sự đồng bộ và thống nhất;
     
  • Theo dõi, đánh giá và điều chỉnh mục tiêu khi môi trường thay đổi; duy trì sự phù hợp với thực tế;
     
  • Các công cụ theo dõi và quản lý công việc cá nhân: Trello, Notion,...;
     
  • Giải pháp duy trì động lực và cam kết đạt kết quả; cơ chế khen thưởng, phản hồi và hỗ trợ kịp thời.

TRẢI NGHIỆM HỌC TẬP THỰC TẾ

Không khí lớp học dưới sự dẫn dắt của chuyên gia VCI được đánh giá là vừa sâu sắc về lý thuyết, vừa giàu trải nghiệm thực hành. Học viên không chỉ lắng nghe mà còn trực tiếp thực hành xây dựng mục tiêu cá nhân, phản biện nhóm và điều chỉnh dựa trên tình huống giả định. Khóa học đã mang đến cho học viên một cách tiếp cận thực tiễn và hệ thống, giúp thiết lập, liên kết và hiện thực hóa mục tiêu cá nhân trong sự đồng bộ với chiến lược tổ chức.

 

Một học viên chia sẻ:
“Tôi nhận ra rằng khi mục tiêu cá nhân gắn liền với chiến lược tổ chức, công việc trở nên có ý nghĩa hơn. Tôi không chỉ làm cho mình, mà còn đóng góp rõ rệt cho đơn vị.”

Một học viên khác nhấn mạnh:
“Việc sử dụng OKRs và các công cụ như Trello giúp tôi thấy rõ tiến độ và giữ động lực tốt hơn. Đây là điều tôi sẽ áp dụng ngay cho công việc hàng ngày.”

VCI - ĐỒNG HÀNH CÙNG PHÁT TRIỂN NĂNG LỰC TỔ CHỨC

VCI trân trọng cảm ơn chuyên gia VCI - chuyên gia uy tín trong lĩnh vực quản trị rủi ro, quản trị thay đổi và lãnh đạo trong kỷ nguyên số. Với hơn 20 năm kinh nghiệm giảng dạy và tư vấn cho nhiều tập đoàn lớn, thầy đã mang đến cho khóa học những góc nhìn chiến lược và giải pháp thực tiễn, đặc biệt trong việc liên kết mục tiêu cá nhân với mục tiêu tổ chức để tạo sức bật trong bối cảnh chuyển đổi. VCI cũng xin gửi lời cảm ơn đến toàn thể học viên đã tích cực tham gia và lan tỏa tinh thần học tập.

Chúng tôi tin rằng, kiến thức và kỹ năng từ chương trình sẽ là hành trang quý báu, giúp mỗi cá nhân quản trị mục tiêu hiệu quả hơn, đồng thời góp phần xây dựng tổ chức vững mạnh, thích ứng linh hoạt và bứt phá trong kỷ nguyên chuyển đổi.

VCI - ĐỐI TÁC ĐÀO TẠO DOANH NGHIỆP UY TÍN & LINH HOẠT

Với bề dày kinh nghiệm trong lĩnh vực đào tạo và tư vấn doanh nghiệp, VCI đã đồng hành cùng nhiều tập đoàn lớn như Samsung, Luxshare, Goertek, Viettel,… Chúng tôi tự hào mang đến các giải pháp đào tạo “đo ni đóng giày” phù hợp với từng mô hình doanh nghiệp, từ cấp quản lý đến đội ngũ chuyên môn.

Liên hệ VCI để được tư vấn chương trình đào tạo phù hợp:

  • Fanpage: Công ty Cổ phần Dịch vụ và Tư vấn Đầu tư VCI
  • Hotline: (+84) 84 256 5330
  • Email: vci@vcico.vn
Bài trước Bài sau
Bình luận của bạn sẽ được duyệt trước khi đăng lên
This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.